Навігатор :
Особистий кабінет:
Електронний каталог: Карпенко, Є. А. - Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Те...
Карпенко, Є. А. - Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Те...
Статья
Автор: Карпенко, Є. А.
Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки". Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Те...
б.г.
ISBN відсутній
Автор: Карпенко, Є. А.
Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки". Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Те...
б.г.
ISBN відсутній
На полку
Статья
Карпенко, Є. А.
Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Текст] / Є. А. Карпенко // Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки". – 2011. – № 4 (49), ч. 1. – С. 183-187. – На укр. яз.
загальний = Оцінка : персоналу
загальний = Управління : підприємством
Карпенко, Є. А.
Особливості оцінки персоналу при впровадженні процесно-орієнтованого управління підприємством [Текст] / Є. А. Карпенко // Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки". – 2011. – № 4 (49), ч. 1. – С. 183-187. – На укр. яз.
загальний = Оцінка : персоналу
загальний = Управління : підприємством
Прив'язано до:
Выпуск
Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки" № 4 (49), ч. 1
2011 р.
ISBN відсутній
Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. Серія "Економічні науки" № 4 (49), ч. 1
2011 р.
ISBN відсутній
Заказать